После возвращения участников СВО возникает необходимость в поиске постоянного источника дохода, восстановления профессиональных навыков. Поиск собственного предназначения через осознания самого себя, проявляющееся, в том числе через создание собственного дела и профессиональное развитие является важным фактором социализации.
Цель проекта «Мой желаемый клуб СВО» — создать в Клубе участников СВО «МИР ЕДИНСТВА» благоприятную среду для развития талантов, лидеров команд и проектов. Участники СВО, представители бизнеса, инвесторы мыслят на одной волне, объединяя свои усилия в воплощении бизнес — проектов и воспитания лидеров.
Руководитель проекта — Игорь Гурков — амбассадор, обладающий 15 годами практического опыта, успешно внедривший более 300 проектов в крупном и среднем бизнеса, адаптировал собственные разработки для помощи в социализации участников СВО.
Направления поддержки:
Лидерство
Комплексная система развития лидерства как механизма социализации:
- создание карты личных и профессиональных целей для на основе психологических особенностей личности;
- помощь в реализации карьерной траектории и личного роста — прохождение индивидуальной программы развития лидерства;
- участие в системе долгосрочной поддержки
Рост бизнеса
Инновационная тестовая среда, которая позволяет развить собственный бизнес:
- методика, позволяющая эффективно аккумулировать, оценивать и масштабировать гипотезы роста бизнес-моделей;
- система принятия управленческих решения на основе анализа параметров бизнеса;
- система мотивации для сотрудников.
Гипотезы роста бизнеса разрабатываются на основе результатов стратегической сессии с участием ключевых фигур, на основе которого составляется календарный план, реализуемый в формате спринтов продолжительностью от 4 до 6 недель.